‌財(cái)務(wù)管理‌

• ‌會(huì)計(jì)核算‌：管理總賬、應(yīng)收應(yīng)付賬款，自動(dòng)生成財(cái)務(wù)報(bào)表（如資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表）。
• ‌成本管理‌：精確核算產(chǎn)品直接材料、人工成本及間接費(fèi)用，輔助定價(jià)策略優(yōu)化。
• ‌預(yù)算控制‌：制定年度/月度預(yù)算，實(shí)時(shí)監(jiān)控支出并預(yù)警，確保資金合理分配。

‌供應(yīng)鏈管理‌

• ‌采購(gòu)管理‌：優(yōu)化供應(yīng)商選擇、采購(gòu)訂單生成及合同管理，結(jié)合歷史數(shù)據(jù)預(yù)測(cè)佳采購(gòu)量。
• ‌庫(kù)存管理‌：實(shí)時(shí)監(jiān)控庫(kù)存水平，設(shè)置預(yù)警機(jī)制，避免積壓或短缺，支持調(diào)撥與結(jié)算。
• ‌銷售管理‌：從合同簽訂到訂單生成，跟蹤銷售流程，支持客戶信譽(yù)分析與回款管理。

‌生產(chǎn)管理‌

• ‌生產(chǎn)計(jì)劃‌：基于銷售訂單和預(yù)測(cè)制定計(jì)劃，結(jié)合物料需求（MRP）優(yōu)化生產(chǎn)排程。
• ‌質(zhì)量控制‌：跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度與質(zhì)檢結(jié)果，確保產(chǎn)品符合標(biāo)準(zhǔn)。
• ‌資源調(diào)配‌：實(shí)時(shí)監(jiān)控設(shè)備、人力等資源，提高利用率。

‌人力資源管理‌

• ‌員工檔案‌：管理個(gè)人信息、工作經(jīng)歷及技能。
• ‌薪酬與考勤‌：自動(dòng)化計(jì)算工資、考勤記錄，支持績(jī)效評(píng)估與培訓(xùn)規(guī)劃。

‌客戶關(guān)系管理‌

• ‌客戶檔案‌：整合客戶歷史交易記錄與信譽(yù)分析，輔助銷售策略制定。
• ‌市場(chǎng)預(yù)測(cè)‌：通過(guò)數(shù)據(jù)分析消費(fèi)趨勢(shì)，指導(dǎo)產(chǎn)品開發(fā)與營(yíng)銷決策。